「今度こそ失敗したくない」あなたと、
「やっぱりUTが良かった」と
考えるあなたへ 。
慣れた環境で、即戦力として働きませんか?
UTグループを始め、UTエージェント(旧UTコネクト)、UTエイムなど在籍企業は問いません。
退職理由は問いません。UTでの経験は、あなたの大きな資産です。面倒な手続きを省いてスピーディーにご案内します。
「他社で条件が合わなかった」「当時の担当者が良かった」という声が増えています。再スタートを切るのにオススメの環境です。
私は今26歳ですが、収入を増やしたいと思い、UTを辞めて転職することにしました。せっかく仕事を探すなら、製造業ではなく、これまでとは違うことをやってみたいという気持ちもあり、アルバイト経験を活かせるラーメン屋の求人に興味を持ちました。売上次第では昇給も期待できるという条件も魅力的だったため、思い切ってUTを辞めて転職。けれど、いざ働き始めてみると、想像以上に大変でした。そのラーメン屋では基本的に店長と二人だけで店を営業するため、ホールもキッチンも二人で回さなければなりません。店長から厳しく叱責されることも増えて、自分にはその厳しさが耐えられませんでした。
そんな時、以前お世話になった上司の方から言われた「UTは再入社を歓迎しているから、いつでも戻っておいで」という言葉を思い出しました。再入社の相談をしたいと思いましたが、電話でいきなり相談するのも気が引けてしまい、「1回、私が働いているラーメン屋に食べに来ませんか?」と誘ってみたんです。すると、本当に食べに来てくれたので、その夜、思い切って電話で相談。最後に私の背中を押してくれたことで、UTへの再入社を決意しました。
正直なところ、当時は通勤時間の長さで、体力的に少しきついと感じることがありました。また高齢の親の体調も気になってくるので、何かあった時にすぐ駆けつけられる環境にしておきたいという思いがあり、いろいろな事情が重なったタイミングで、今後の働き方を考え直すようになりました。
当時私は57歳でしたが、60歳を超えてもできるだけ長く働ける環境を求めて、一度UTを退職することにしました。職業安定所で求人を探して、いくつかの会社に応募してみたんです。スーパーの生鮮の品出し・加工の仕事や、フォークリフトを扱う仕事も挑戦しようとしました。けれど、経験者でないと採用は厳しかったり、年齢的にも難しかったりして、転職活動はうまくいかなくて。さらに、自分が希望していた「近場」という条件にぴったり合う職場もなかなか見つからなかったんです。
そんな中、スーパーから不採用通知が届いた直後に、以前お世話になったUTの担当の方から電話をもらったんです。「まだ求人に空きがありますよ。再入社を検討してみませんか?」と。本当にタイミングが良くて驚きましたが、せっかくいただいたお話でしたし、即答で「お願いします!」と伝えました。
有期雇用の不安。次の仕事が決まるまでの無給期間。そんな不安定な生活から抜け出したい。
条件を伝えたはずなのに、無理やり別の現場を勧められる。自分の「譲れない条件」が通らない。
困ったことがあっても担当者と連絡がつかない。現場で孤立してしまい、相談できる相手がいない。
その悩み
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急な契約終了の心配はありません。待機期間中も給与が保証(※一部規定あり)されるため、安定した生活基盤を築くことが可能です。
業界大手だからこそ、エリア・収入・時間帯など、あなたの「譲れない条件」に合う仕事が見つかりやすいのが特徴です。
派遣だけでなく、企業の直接雇用(正社員)求人もご紹介可能です。安定した雇用やキャリアアップを目指す方に向けて、将来を考えた転職もサポートします。
※時点の情報となります。
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会社を支えている力だとUTグループは考えています。
コツコツ働いた時間がポイントになって、
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